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Arbeiten bei Allgeier Experts – Jobs und Bewerbungen

Ob als Einsteiger oder Profi

Gib Deiner Karriere eine neue Richtung.

Die meisten Mitarbeiter unseres großartigen Teams sind im Sales, Recruiting oder Experts Management tätig. Sie sind erster Ansprechpartner für unsere Kunden und unsere Experten. Gleichzeitig sorgt unser Business Management für reibungslose interne Abläufe, behält die Ressourcen und die Zielerreichung der einzelnen Abteilungen im Blick und sichert damit unseren Unternehmenserfolg.

Dein Einstieg bei uns kann sowohl als Auszubildender, Hochschulabsolvent oder Berufserfahrener erfolgen. Auch engagierte Quereinsteiger haben bei uns sehr gute Chancen! Denn wichtiger als Abschlüsse und Zeugnisse sind uns Deine Leistungsbereitschaft und der Wille, gemeinsam im Team erfolgreich zu sein. Unser umfangreiches Einarbeitungs- und Trainingsprogramm hilft Dir dabei, Dich schnell bei uns einzuleben.

Kunden akquirieren und betreuen

Sales

Du bist der geborene Verkäufer und gehst gern proaktiv auf Menschen zu? Dann bist Du in unseren Sales Teams genau richtig! Als Sales Consultant, Account Manager oder Key Account Manager akquirierst und betreust Du unsere namhaften Kunden und trägst Verantwortung für unseren Erfolg! Du bist das Gesicht beim Kunden und baust mit ihnen als Sparringspartner lange partnerschaftliche Zusammenarbeiten in Deiner Region auf und aus. Erlebe den Kick nach einem guten Deal und bewirb Dich jetzt für unsere Sales Teams!

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Sales

Das sagen unsere Kolleginnen und Kollegen

„Im November 2018 habe ich bei Allgeier Experts als Recruiter angefangen. Damals war ich vor allem mit Bewerbern in Kontakt, seit Januar 2020 bin ich Sales Consultant und damit zudem Ansprechpartner für unsere Kunden. "

Passende Kandidaten finden und vermitteln

Recruiting

Du hast eine gute Menschenkenntnis und Netzwerken liegt Dir im Blut? Als Recruiter oder Senior Recruiter bist Du im ständigen Austausch mit unseren Bewerbern. Immer auf der Suche nach dem perfekten Match für die Bedarfe unserer Kunden findest Du auch proaktiv die perfekten Kandidaten und machst damit beide Seiten glücklich. Als neugieriger und kommunikativer Mensch fällt es Dir leicht, Telefoninterviews und Vorstellungsgespräche zu führen.

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Recruiting

Das sagen unsere Recruiter

"Mein Werdegang bei der Allgeier ist sehr geradlinig. Nach zwei Jahren wurde ich zum Senior Recruiter befördert. Seit Januar 2020 bin ich als Manager Recruiting für zwei Teams verantwortlich."

Experts Manager

Immer ganz nah am Mitarbeiter

Du hast stets ein offenes Ohr und hilfst gerne weiter? Dann bist Du im Experts Management genau richtig. Du betreust unsere Experten während ihrer gesamten Projektzeit, kümmerst Dich um alle administrativen Themen, führst Feedbackgespräche und bist so der direkte Draht zwischen uns, dem Experten und dem Kunden.

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Experts Manager

Wir über uns

"Auch durch eine flexible Arbeitszeitgestaltung und viele netten Kollegen fühle ich mich bei Allgeier sehr wohl.“

Business Services

Das starke Rückgrat unseres Unternehmens

Deine Stärken liegen eher im kaufmännischen Bereich oder in der IT-Administration? Unsere Kollegen in den Bereichen Finance & Accounting, Controlling, Human Resources, Marketing & Communication, Legal, Administration Services oder IT freuen sich, wenn Du sie schon bald mit Deiner Fachexpertise unterstützt!

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Business Services

Erfahrungsberichte unserer Kollegen

Was mir besonders an Allgeier gefällt, ist das Vertrauen meiner Vorgesetzten in mich als Person und dass ich meine Meinung und Vorschläge frei äußern kann.

Initiativbewerbungen

Bist Du Berufsanfänger oder Quereinsteiger, aber es ist gerade kein Job dabei, der zu Deinem Profil passt? Dann bewirb Dich initiativ! Wir schauen uns jede Bewerbung an und prüfen Deine Einstiegsmöglichkeiten – jetzt oder vielleicht später.

Eure Ansprechparter

Melek Eray Melek Eray

Für den Bereich interne Karriere

Melek Eray

+49 211 95959-387 karriere@allgeier-experts.com
Carolin Scheffer Carolin Scheffer

Für den Bereich interne Karriere

Carolin Scheffer

+49 89 35620-193 karriere@allgeier-experts.com

FAQ

Wie bewerbe ich mich richtig?

Am besten über unser Online Tool! Denn dann kann Deine Bewerbung am schnellsten bearbeitet werden. In der Regel reicht uns dazu erst einmal Dein aussagekräftiger Lebenslauf, aber natürlich freuen wir uns auch sehr über ein gutes Motivationsschreiben und Deine Zeugnisse.

Wie schnell bekomme ich eine Antwort?

Direkt nach Eingang der Bewerbung erhältst Du eine Eingangsbestätigung über das Online Tool. Persönlich versuchen wir Dich innerhalb einer Woche zu kontaktieren. Wenn es einmal länger dauern sollte, kannst Du uns natürlich jederzeit auch anrufen.

Wie sieht der Bewerbungsprozess aus?

In der Regel kontaktieren wir Dich zunächst telefonisch oder per Mail, um ggf. noch Unterlagen anzufragen oder Rahmenbedingen wie Starttermin und Gehaltsvorstellungen in Erfahrung zu bringen. Bei diesem Gespräch hast auch Du die Möglichkeit, erste Fragen beantwortet zu bekommen. Anschließend vereinbaren wir mit Dir entweder ein Telefoninterview oder ein persönliches Interview mit der entsprechende Fach- und/oder Führungskraft. Nach erfolgreichem Interview erhältst Du entweder direkt eine Zusage oder eine Einladung zu einem Zweitgespräch. Wenn wir uns einig geworden sind, erstellt die Personalabteilung innerhalb weniger Tage Deinen Arbeitsvertrag.

Auf was wird beim Bewerbungsgespräch besonderer Wert gelegt?

Wir legen großen Wert darauf, dass Du Dich mit Allgeier Experts auseinandergesetzt hast und gut vorbereitet in das Gespräch kommst. Wir wollen Deine Motivation erkennen können und dass Du Dich mit Allgeier Experts identifizieren kannst. Wir suchen Persönlichkeiten, die zu unserer Kultur passen! Das heißt, wir möchten auch den Menschen in Dir kennenlernen. Sei natürlich und authentisch – also verstelle Dich nicht, sondern sei am besten einfach so, wie Du bist. Bring uns alle Deine Fragen mit, denn im Gespräch hast Du die Möglichkeit, alles über uns und das Arbeiten bei Allgeier Experts zu erfahren.

Wie ist der Dresscode?

Im Arbeitsalltag gilt bei uns „Come as you are“. Du brauchst also zum Bewerbungsgespräch nicht im Anzug mit Krawatte oder im Kostüm zu kommen, denn es kann Dir durchaus passieren, dass Dir jemand in Jeans und T-Shirt gegenübersitzt. Dennoch willst Du sicher einen guten ersten Eindruck hinterlassen und wirst schon deshalb nicht allzu leger angezogen sein. Business casual ist sicher der richtige Weg.

Welche Kosten werden erstattet?

Wenn Du zu einem Gespräch zu uns anreisen musst, dann erstatten wir die Reisekosten im Wert einer Bahnfahrt zweiter Klasse. Eine Vorabendanreise mit Hotelübernachtung muss vorher mit uns abgestimmt und schriftlich vereinbart werden. Innerhalb der Stadt übernehmen wir die Kosten für die öffentlichen Verkehrsmittel. Stimme Dich am besten vorher dazu mit uns ab.

Karriere bei Allgeier Experts

Karriereentwicklung durch aktive Förderung

Egal, ob Du bei uns als Rooky oder als Profi startest – die Weiterentwicklung jedes einzelnen liegt uns besonders am Herzen. 
Unsere transparenten Karrieremodelle geben Dir die Perspektive, Dich zur Fach- oder Führungskraft weiterzuentwickeln. Durch regelmäßige Feedback- und Mitarbeitergespräche wird sichergestellt, dass der Kontakt zwischen Dir und Deiner Führungskraft stets aufrechterhalten wird und Du immer weißt, woran Du bist.

Unsere Academy bietet nicht nur ein gut strukturiertes Schulungsprogramm während des Onboardings an, sondern gibt Dir auch später die Möglichkeit, Dich kontinuierlich durch Online- und Präsenzschulungen weiterzubilden. Durch unser Train the Trainer Programm wird das Wissen im Unternehmen regelmäßig weitergegeben und unsere kompetenten externen Trainer bringen neue Impulse aus anderen Blickwinkeln in unsere Routine.

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Karriereentwicklung

Entwicklungsstories von Mitarbeitern

"Somit liegen auch nach fast acht Jahren Betriebszugehörigkeit häufig komplett neue Themen auf meinem Tisch, so dass man sich stets dazu lernen und sich in neue Aufgabenbereiche einarbeiten kann."